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UNCP y SUNAFIL suscriben acuerdo para fortalecer seguridad en el trabajo
Acuerdo permitirá desarrollar acciones conjuntas de difusión, capacitación y asistencia técnica en derechos laborales, seguridad y salud en el trabajo, con énfasis en estudiantes, trabajadores y microempresas de la región Junín.
La Universidad Nacional del Centro del Perú (UNCP) y la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) suscribieron un convenio específico de cooperación interinstitucional con el objetivo de ejecutar acciones conjuntas orientadas a la difusión de la normativa sociolaboral, la seguridad y salud en el trabajo, los derechos fundamentales laborales y la formalización de la micro y pequeña empresa en la región Junín.
El convenio fue suscrito por Edgar Alfonso Vallejos Florián, superintendente nacional de la SUNAFIL, y el rector de la UNCP, César Ortiz Jahn. El acuerdo tendrá una vigencia de dos años, periodo durante el cual ambas instituciones articularán esfuerzos para promover una cultura de prevención de riesgos y cumplimiento de la normativa laboral entre empleadores, trabajadores y estudiantes.
Como parte de los compromisos asumidos, la SUNAFIL desarrollará actividades de orientación y promoción en materia sociolaboral y de seguridad y salud en el trabajo dentro de las instalaciones de la universidad, dirigidas a la comunidad universitaria. Asimismo, brindará asistencia técnica para la actualización del plan de seguridad y salud en el trabajo del personal de la UNCP y facilitará la participación de sus especialistas en entrevistas radiales y espacios de orientación técnica.

Por su parte, la UNCP apoyará activamente las campañas de difusión mediante la instalación de piezas gráficas informativas, la producción y difusión de contenidos audiovisuales y la implementación de un programa radial semanal de al menos 30 minutos a través de Radio Universitaria.
El rector de la UNCP, César Ortiz Jahn, destacó la importancia del acuerdo al señalar que “este convenio fortalece el rol de la universidad como agente formador no solo en el ámbito académico, sino también en la promoción de una cultura de respeto a los derechos laborales y de prevención en seguridad y salud en el trabajo”.
Subrayó que esta alianza contribuirá a la formalización de las micro y pequeñas empresas en la región Junín, impulsando un entorno laboral más justo, seguro y competitivo.
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